フリーターの仕事の探し方6選と成功の秘訣【もうバイト生活は卒業】

将来への不安から正社員就職を決意したものの、具体的な仕事の探し方が分からず、途方に暮れている方もいますよね。

結論から言うと、フリーターから正社員になるための仕事の探し方は複数あります。

そして最も重要なのは、自身に合った仕事の探し方を選び、プロの力を借りて戦略的に準備を進めることが重要です。

闇雲に行動しても、時間と自信を失うだけになるため、必要以上に手間と時間をかけないように計画を立てましょう。

本記事では、フリーターから正社員になるための仕事の探し方を紹介します。

フリーターからの就職を成功させるために必要な準備も紹介しているので、ぜひ参考にしてください。

フリーターからの就職は厳しい？転職市場の現状

フリーターからの就職を目指すうえで、まずは自分たちが置かれている転職市場の現状を客観的に把握することが重要です。

目を背けたくなるような厳しい現実もありますが、正しく理解すれば、打つべき手が見えてきます。

転職市場の現状①年齢とともにフリーターからの転職は厳しくなる

残念ながら、年齢を重ねるごとに、フリーターから正社員への就職は厳しくなります。

20代であれば、経験よりもポテンシャル（将来性）を重視する「ポテンシャル採用」の枠で採用されやすいです。

しかし、30代、40代となるにつれて、企業は即戦力となるスキルや実務経験を求めるようになり、未経験者向けの求人は大幅に減少します。

「いつかは正社員に」と考えているなら、1日でも早く行動を起こしましょう。

転職市場の現状②正社員との間に生涯年収と福利厚生に大きな差が生まれやすい

フリーターと正社員では、生涯にわたって得る収入に大きな差が生まれます。

正社員は、年齢とともに給与が上昇する昇給制度や、賞与（ボーナス）、退職金などの制度が整っています。

一方でフリーターは、時給制で働く場合が多く、収入が不安定でボーナスをはじめとする恩恵も受けられません。

独立行政法人労働政策研究・研修機構の調査では、両者の生涯賃金には数千万円から1億円以上の差がつくというデータもあります。

正社員	2億8,000万円
フリーターをはじめとする労働者	1億5,000万円～2億円

※退職金を除く60歳までの生涯賃金

また月々の給与だけでなく、賞与（ボーナス）はフリーターをはじめとする正社員以外の雇用形態で働く方はもらえないケースが多いです。

そのため、実際は正社員とフリーターとの間に、大きな生涯賃金があることがわかります。

プライベートを重視する過ごし方をしたい方であればともかく、収入面で不安を抱えているなら、正社員を目指しましょう。

フリーターからの就職を成功させる仕事の探し方5選！

フリーターが正社員の仕事を探す方法は、ひとつではありません。

それぞれにメリット・デメリットがあるため、複数の方法を組み合わせるのが成功への近道です。

それぞれの状況に合わせて、自分に合う仕事探しの方法を選びましょう。

フリーターが正社員の仕事を探す代表的な方法として、次の5つがあげられます。

フリーターからの仕事の探し方①ハローワーク

ハローワーク（公共職業安定所）は、国が運営する総合的な雇用サービス機関です。

地元の中小企業を中心に、豊富な求人を扱っています。

窓口では、職員に職業相談や応募書類の添削、面接練習などを無料でしてもらえます。

ハローワークは、地域に根ざした企業で働きたい方や対面でのサポートを求める方におすすめです。

ただし、求人の質にはばらつきがある点も理解しておきましょう。

フリーターからの仕事の探し方②企業の採用ページへの直接応募

働きたい企業が明確に決まっている場合は、その企業の採用ページから直接応募する方法もあります。

特定のサービスを介して応募するケースが多いため、他のルートを経由するよりも、企業への入社意欲をもっとも強くアピールできます。

ただし、人気の企業は競争率が高く、職歴のないフリーターにとっては狭き門となる可能性も高いです。

十分に企業研究をしないと、自分の能力と企業の求めるレベルに釣り合いが取れているか判断できません。

企業の採用ページから直接応募するなら、自分で転職活動のプロセスを細かく管理しましょう。

フリーターからの仕事の探し方③知人・友人からのリファラル採用

知人や友人からの紹介で企業に応募する「リファラル採用」は、フリーターにとってメリットの大きい仕事探しの方法です。

紹介者からの推薦があるため、書類選考を通過しやすく、他の方法よりも採用される可能性が高いです。

また、職場のリアルな雰囲気や働きがいを、事前に詳しく聞けるため、「聞いていた話と違う」といったミスマッチは起こりません。

しかし、紹介者からの推薦といっても、本人に十分な能力が備わっていないと、期待を裏切ることとなります。

内定をもらった後のことまで見据えて、リファラル採用を検討しましょう。

フリーターからの仕事の探し方④合同説明会・就職イベント

自治体や転職サービス会社が主催する、合同説明会や就職イベントに参加する方法もおすすめです。

一度に多くの企業の人事担当者と直接話ができ、効率的に情報収集ができます。

同時に企業の関係者と関係が構築できるため、何らかの形で選考を有利に進めるためのきっかけを作ることが可能です。

とはいえ、出展している企業の数には限界があるため、直接接点を持てる企業は数社から数十社程度です。

より多くの選択肢を確保するためにも、他の仕事探しの方法と併用することをおすすめします。

フリーターからの仕事の探し方⑤転職エージェント

転職エージェントは、プロのキャリアアドバイザーが、マンツーマンで就職活動を無料で支援してくれるサービスです。

「転職活動をすると決めたものの、何から始めれば良いか分からない」といったフリーターでも、転職エージェントを利用すれば、ワンストップで一から転職を進めやすいです。

また実績豊富な転職エージェントでは、高いポジションの求人情報が非公開求人として取り扱われているケースも多いです。

非公開求人は、企業側にとってプロの目線で見定めた人材だけを選考のターゲットに絞り込みやすく、応募者にとって競争相手を意識せずに自分の転職活動に集中できます。

双方にメリットがあり、転職後のミスマッチも避けやすいため、転職エージェントを利用する際には、非公開求人を活用しましょう。

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フリーターからの就職を成功させるための3つの準備

フリーターから正社員への就職を成功させるには、闇雲に応募するのではなく、入念な「準備」が必要です。

職歴がないというハンディキャップを乗り越えて、転職を成功させるためにも、次の3つの準備をして転職活動に臨みましょう。

就職を成功させるための準備①自己分析で「自分の強み」と「仕事の軸」を見つける

まずは徹底した自己分析を行い、自分自身を深く理解しましょう。

これまでの仕事のなかで、「どんな作業が好きだったか」「何をしている時にやりがいを感じたか」などを書き出します。

そこから自身の「強み」や「価値観」を見つけることで、目先の利益だけではない転職活動が実現できます。

先に「仕事選びで譲れない条件は何か」という「仕事の軸」を定め、ミスマッチのない企業選びを意識しましょう。

就職を成功させるための準備②アルバイト経験をもとにアピールポイントを整理する

「アルバイト経験は職歴にならない」と考えるのは間違いです。

アルバイト経験も参考にして、自身能力を証明するアピールポイントを考えましょう。

たとえば、「居酒屋のホールスタッフ」であれば、「お客様の気持ちに対して先回りしたサービスを提供して、店の売上向上に貢献した」といったエピソードが語れます。

具体性を絡めることで、アピールしようとしている自身の強みが、明確な根拠にもとづいた信用できる内容だと、面接官に判断してもらいやすいです。

どのような工夫をし、どのような成果を出したのかを整理し、企業の求める人物像と結びつけましょう。

就職を成功させるための準備③フリーター期間の理由と今後の意欲を語れるようにする

面接では、必ず「なぜ今までフリーターだったのか」と質問されます。

その質問に対して、フリーターを続けていた理由と今後の意欲を、ポジティブな表現で伝えられるように準備しましょう。

たとえば、「夢を追いかけていた」「幅広い社会経験を積むために、あえてフリーターを選んだ」など、目的意識を持っていたと示します。

ネガティブな気持ちでフリーターを選んでいたとしても、ポジティブな理由に変えることで、むしろ意欲が高いと評価される可能性があります。

フリーターが転職エージェントを使うべき3つの理由

数ある仕事を探す方法のなかでも、フリーターの方にもっともおすすめしたいのが、転職エージェントです。

転職エージェントに相談すれば、職歴がないというフリーター特有の悩みを解決し、正社員就職への最短ルートを示してくれます。

「フリーターだと転職が難しい…」というハードルを下げて、転職活動に臨みやすいため、例外なくフリーターから正社員への転職を考える方は、転職エージェントを利用しましょう。

具体的には次の3つの理由によって、フリーターからの転職活動を有利に進められます。

フリーターが転職エージェントを使うべき理由①「職歴のなさ」をプロの視点で解消してくれるため

フリーターの最大の悩みは、「職務経歴書に書けるような職歴がない」という点です。

転職エージェントを利用すると、アルバイト経験を丁寧にヒアリングし、その中からアピールできる強みやスキルを発掘してくれます。

そして、採用担当者に響く、説得力のある職務経歴書の書き方を具体的に指導してくれます。

プロの視点が入るだけで、大きく印象が変わる可能性もあるため、企業から欲しいと思ってもらえるアピールが難しいと感じる方は、転職エージェントを利用しましょう。

フリーターが転職エージェントを使うべき理由②一人では見つけられない「未経験歓迎の優良企業」に出会えるため

「未経験者歓迎」を謳う求人の中には、労働環境が厳しい、いわゆる「ブラック企業」が紛れ込んでいる場合もあります。

転職エージェントは、企業の労働環境や社風といった内部情報を熟知しており、本当に安心して働ける優良企業のみを厳選して紹介してくれます。

また、一般には公開されていない「非公開求人」も扱っているため、自分一人では出会えない企業との接点も作りやすいです。

安直に未経験者向けの求人に飛びつかないためにも、転職エージェントに登録して本当に信頼できる求人に応募しましょう。

フリーターが転職エージェントを使うべき理由③「面接対策や書類添削の徹底サポート」で正社員との差を埋めてくれるため

正社員経験のあるライバルと同じ土俵で戦うには、徹底した選考対策が必要です。

転職エージェントは、企業の過去の質問傾向などをもとに、本番さながらの模擬面接を実施してくれます。

本番を想定して、フリーターかどうかに関係なく、内定をもらうために押さえておくべきポイントを共有してくれます。

そのため、企業が重宝する能力や実績を持った正社員でない限りは、フリーターでも正社員の求職者相手でも戦える対策を考えやすいです。

フリーターからの正社員就職を目指すなら「ハタラクティブ」で決まり！

ハタラクティブのおすすめポイント①最短2週間で希望条件に合ったスピード転職ができる！

ハタラクティブは、スピーディーな対応に定評があり、最短2週間で内定を獲得した実績もあります。

「早くフリーターを抜け出したい」という方のニーズに応え、空白期間を作ることなく、スムーズな正社員デビューを支援してくれます。

フリーターからの転職で収入面での不安が気になる方も、ハタラクティブなら安心して利用しやすいです。

ハタラクティブのおすすめポイント②アルバイト経験を強みに変えるプロ目線の職務経歴書作成サポート！

ハタラクティブは、フリーターの支援に特化しているため、アルバイト経験を強みに変えるノウハウが豊富です。

経験を丁寧にヒアリングし、採用担当者に「会ってみたい」と思わせる、魅力的な職務経歴書の作成を徹底的にサポートしてくれます。

魅力的な言葉選びに自信がない方でも、安心して任せられるキャリアアドバイザーが多いので、気軽にキャリアについて相談しましょう。

ハタラクティブのおすすめポイント③求職者の人柄やポテンシャルを評価してくれる企業を厳選！

ハタラクティブが紹介するのは、アドバイザーが実際に足を運んで厳選した優良企業のみです。

経歴よりも人柄やポテンシャルを重視しているため、実力さえあればフリーターからでも十分高いキャリアを目指せます。

「フリーターだけど、資格取得や特殊な経験の獲得に努めてきた」といった方は、ハタラクティブで挑戦する方法がおすすめです。

【ハタラクティブの口コミ・評判】

フリーターの仕事探し・就職活動に関するよくある質問【Q＆A】

フリーターの仕事探しや就職活動に関するよくある質問をまとめました。

職歴がなくても職務経歴書は必要？

正社員としての職歴がなくても、これまでのアルバイト経験を記載した職務経歴書を提出しましょう。

職務経歴書は、自身のビジネススキルや人柄をアピールするための重要なツールです。

どのような業務を、どのような工夫をしながら行い、どのような成果を出したのかを具体的に記載してください。

少なくとも空白で提出するのは避けましょう。

30代のフリーターだけど今からでも正社員になれる？

20代に比べて求人数は減りますが、不可能ではありません。

30代のフリーターに企業が期待するのは、社会人としての基本的なビジネスマナーや、アルバイト経験で培ったコミュニケーション能力などです。

人手不足が深刻な、介護業界や運送業界、営業職などは、30代の未経験者を積極的に採用しています。

年齢に対して悲観的な考えを持たず、これまでの人生経験を強みとして面接でアピールしましょう。

面接で「なぜ今までフリーターだったのか？」と聞かれたらどう答えるのがよい？

ネガティブな理由を伝えるのは避けましょう。

「〇〇という夢を実現するために、時間の融通が利く働き方が必要でした」といった前向きで主体的な理由が望ましいです。

そして、「その経験を通じて〇〇を学び、今後は正社員として貴社で安定的に貢献したい」と、将来への意欲を力強く示すと高く評価されやすいです。

まとめ～フリーターからの脱出は「正しい仕事の探し方」が重要！転職エージェントに登録してプロを味方につけよう～

フリーターの正しい仕事の探し方についておさらいしましょう。

フリーターから正社員に転職するために仕事を探すなら、ハローワークや企業の採用ページへの直接応募などの方法があります。

そのなかでも、転職エージェントは、フリーターが不安に抱えがちな自己分析をプロの目線からサポートしてくれ、納得の求人情報も紹介してもらえます。

そのため、転職活動全体に対して不安を感じているなら、転職エージェントを利用しましょう。

登録先で迷ったら、フリーター転職に強みを持ち、最短2週間で転職できる「ハタラクティブ」を利用して、転職を有利に進めてください。

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